【优秀校友】陈余焜：从城院学子到职场新锐，他用减少内耗、大胆尝试书写成长华章

新闻网讯(记者 吴湘悦)“不被定义的才是风格。”这句话，是陈余焜从校园到职场一路前行的指南针。他是我校2022届软件工程专业毕业生，2022年顺利考入武汉纺织大学攻读硕士研究生，如今已成长为武汉起点人力资源有限公司的产品经理。从青涩学子到职场新人，他突破自我边界，在成长之路上走出了独属于自己的精彩。

初入校园：以初心聚合力，当班级“主心骨”

初入大学，陈余焜就积极展现自我。抱着“让班级更有凝聚力”的初心，他鼓起勇气竞选班长，牵头组织晚自习、专业答疑会和学习经验分享会，让班级学习氛围日渐浓厚。面对琐碎的班级事务，他耐心细致、尽心尽责，从活动策划到后勤保障，从矛盾调解到学业帮扶，事事有回应、件件有落实。久而久之，他成为同学们口中最靠谱的“主心骨”，松散的班集体也变成了能一起扛事、共同进步的温暖团队。谈及底气，陈余焜总念着班主任刘方老师的指引：“每当我困惑犹豫时，刘老师总能指明方向，让我有勇气尝试更多未知。”这份鼓励，照亮了他的尝试之路，让他始终敢想敢做。

统筹引领：方法聚力，做团队领航者

“考研不是随波逐流，而是为了让未来多一份可能。”带着这份信念，陈余焜考入武汉纺织大学计算机与人工智能学院，读研期间发表学术论文2篇，斩获国家发明专利6项。研一至研二，他统筹实验室竞赛事宜，带领团队征战“互联网+”“挑战杯”等多项A类赛事。

在与国家电网、中国电科院的合作项目中，团队碰到了一大难题：能源电力行业作为技术密集型的传统高壁垒行业，对业务的安全性、稳定性、实时性和精准度有着极为严苛的要求，通用人工智能算法模型根本无法直接适配。针对这一痛点，陈余焜与团队展开集中讨论，结合行业需求与自身专业优势，最终敲定了计量现场作业动态工况及风险操作意图智能辨识技术的专项研究方向。项目前期的数据集构建工作，枯燥繁琐，不少团队成员感到疲惫。陈余焜沉下心来，以身作则带领团队开展分工协作，累计采集了数万张覆盖计量现场各类复杂工况的视频片段与图像数据，又围绕电力作业的场景特性，逐一对数据进行精细化标注、去噪与标准化处理。每剔除一条无效数据，每统一一个数据格式，每完善一个标签体系，都是一次耐心的打磨与坚持。

那段时间，他也曾有过烦躁与迷茫，有过想要松懈的时刻，但一想到“既然选择了开始，就不能半途而废”，便又重新打起精神、咬牙坚持。功夫不负有心人，他们最终成功构建出高质量的行业专属训练数据集，为后续的算法研发与模型训练筑牢了坚实基础。

作为团队统筹者，他总结出高效管理方法：凝聚团队力量的关键，在于人岗匹配、目标清晰、机制完善、关怀真诚。凭借这套方法，他带领团队斩获华为杯人工智能创新大赛国家二等奖、“三创赛”全国总决赛二等奖等多项大奖，见证团队成员共同成长，也收获了满满的成就感。

职场启航：适应破界，做新锐职场人

2025年，陈余焜以产品经理身份入职武汉起点人力资源有限公司，开启人生新征程。刚入职时，他对公司内部系统的逻辑架构、业务链路以及相关规则都很陌生，却要牵头开展一项面向业务部门的新需求调研与落地工作。“这个任务的难点在于，需求调研必须建立在对现有系统的深度理解之上，否则既无法准确判断新需求的合理性，也不能给出切实可行的落地方案。”陈余焜回忆道。面对这个困境，他没有急于推进需求沟通，而是选择沉下心来打牢基础。

他先花大量时间逐页浏览内部系统的每一个功能模块，从前端界面的操作流程，到后端对应的业务逻辑、相关规则，都逐一详细记录。随后，他用思维导图将零散的记录整合梳理，清晰勾勒出系统的核心业务流程、各模块的关联关系以及数据流转路径，让原本复杂繁琐的系统架构变得直观可视化。最后，他借助Axure绘制出系统的原型框架，并详细标注出每个功能点的业务含义和交互逻辑。通过这套科学高效的方法，他很快就完成了对公司内部系统和核心业务的全面熟悉。在后续的需求调研中，他不仅能精准捕捉业务部门的真实诉求，还能结合现有系统的能力边界，给出合理可行的需求优化建议。需求方案确定后，他主动牵头协调UI、研发、测试等多个团队，明确各环节的时间节点与交付标准，及时同步项目进度、妥善解决协作中的分歧。最终，该项目按计划顺利上线，有效提升了业务部门的工作效率，也赢得了领导和同事的一致认可与好评。

谈及这段经历，陈余焜满是成就感：“这是我工作以来最有成就感的一件事。通过主动探索和工具赋能，我快速突破了自身的知识壁垒，不仅验证了产品经理‘快速学习+跨团队协调’的核心能力，也为自己后续的工作奠定了扎实的基础。”同时，他也清晰感受到了校园与职场的核心差异：学习阶段以“知识输入和学术探索”为主，考核形式多为考试、论文、项目、竞赛等，即使某个环节没做好，还有调整和补救的机会;职场则以“业务结果和价值交付”为核心，每个环节都需要产出明确成果，且要对自己负责的模块或项目的最终效果承担直接责任，跨部门协作的“责任边界”也更复杂，需要主动沟通、明确分工。

“不被定义的才是风格”，这句话总能在关键时刻支撑着陈余焜。外界的 “标准答案” 常左右选择，这句话提醒他聚焦自身真实需求，让选择从迎合期待回归创造自我风格，让他笃定追求内心所想。面对挑战时，这句话更赋予他 “重新定义” 的主动权，帮他打破 “做不到” 的自我设限，让他明白挑战无固定解法，自身的应对方式就是独特表达，也让他更勇敢地迎接挑战、把握成功机会。

未来，他将继续以自我为笔、以尝试为墨，在属于自己的赛道上脚踏实地、奋勇前行，绘就更精彩的人生图景。